Schriftmarke der Nerd Reoublic. Die Beratung für New Work und Agilität.

Willkommen

Bei den Nerds

Unternehmen brauchen kein Ego. Sie haben Helden.

WILLKOMMEN

BEI DEN NERDS

Unternehmen brauchen kein Ego. Sie haben Helden.
Drei Personen in futuristischen Superhelden-Outfits. Einer trägt eine dunkle Schutzbrille, ein anderer einen Metallhelm und der dritte einen eleganten dunklen Anzug. Türkise Umrisse heben jede Figur hervor.
Drei Personen in futuristischen Superhelden-Outfits. Einer trägt eine dunkle Schutzbrille, ein anderer einen Metallhelm und der dritte einen eleganten dunklen Anzug. Türkise Umrisse heben jede Figur hervor.

High five!

Du bist unserem Link im Newsletter der Neuen Narrative gefolgt. Das Ganze hat dich zwei Sekunden gekostet, somit bleiben uns noch 1:58 Minuten deiner Aufmerksamkeitsspanne. Also lass uns sofort rein starten: Hier findest du unsere Vorstellung, in der wir dir zeigen WER? Wir sind, WAS? Wir machen und vor allem WARUM? Wir es machen.

Willkommen bei der Nerd Republic und Danke, dass du da bist.

Nerds Doing Nerdy stuff.

Die Nerd Republic ist ein innovatives Beratungs- und Schulungsunternehmen. Mit dir wollen wir die Unternehmenswelt transformieren. Wir sind davon überzeugt, dass es möglich ist, eine Wirtschaftswelt zu schaffen, in der Unternehmen hochprofitabel sind, ihr Handeln ökologisch nachhaltig ausrichten und den Menschen die Arbeit geben, die sie wirklich, wirklich wollen.

Legen wir den Fokus auf die Schaffung einer neuen Narrative.

Unser AngebotUnser ANgebot

Unternehmen von morgen

schon heute bauen!

Wir sind der Meinung, dass die Unternehmensstrukturen von gestern im Gestern bleiben sollten. Aus Maschinen müssen dynamische Organismen entstehen. Das macht Unternehmen resilient und zu einem Arbeitsplatz an dem Menschen Spaß haben und das Beste aus sich herausholen können. Geht das abschließend mit einem Scrum Workshop? Nein. Wir sehen unsere Aufgabe darin, Organisationen wieder zur eigenen Transformationsfähigkeit zu verhelfen und den Fokus auf alle Quadranten und alle Ebenen zu legen. Hierzu schaffen wir Klarheit in der Führungsebene, strukturieren die Transformation und arbeiten gemeinsam in den folgenden vier Quadranten:

Ein schwarzer Hintergrund mit einem Flugzeug, das am Himmel fliegt.

Haltung &
Einstellung

Individuelle Entwicklung durch Coachings und Begleitung in Transformationsprozessen auf Basis von positiver Psychologie.

Ein schwarzer Hintergrund mit einem Flugzeug, das am Himmel fliegt.

Verhalten &
Fertigkeiten

Auf- und Ausbau von individuellen Fertigkeiten aus den Bereichen New Work und Agile. Sukzessive Übertragung der Ausbildungsfähigkeit in die Organisation selbst.

Ein schwarzer Hintergrund mit einem Flugzeug, das am Himmel fliegt.

Kultur &
Werte

Verständnis zur Organisationskultur schaffen. Standortanalysen und kontinuierliche Begleitung zur Selbstaktualisierung mit Impulsen.

Ein schwarzer Hintergrund mit einem Flugzeug, das am Himmel fliegt.

Struktur &
Prozesse

Gemeinsame Arbeit an der Organisationsstruktur. Wo gebraucht Einführung von agilen Frameworks und Zusammenarbeitsmodellen.

Dich interessiert welche Kurse wir gerade anbieten? Kein Problem! Hier kommst du zu unserer Nerd Academy. Als Leser:in der Neue Narrative wollen wir dir gerne einen Discount von 10 % auf unsere Kurse anbieten­ (Coupon: „NeueNarrative10“). Hast du Interesse an einem Inhouse-Kurs, freuen wir uns sehr über eine Nachricht!

Nichts dabei? Schreib uns eine E-Mail, dann öffnen wir dir gerne die Hintertür im Laden.

Dich interessiert welche Kurse wir gerade anbieten?

Kein Problem

Hier kommst du zu unserer Nerd Academy. Als Leser:in der Neue Narrative wollen wir dir gerne einen Discount von 10 % auf unsere Kurse anbieten­ (Coupon: NeueNarrative10). Hast du Interesse an einem Inhouse-Kurs, freuen wir uns sehr über eine Nachricht!

Nichts dabei? Schreib uns eine E-Mail, dann öffnen wir dir gerne die Hintertür im Laden.

Blog

Mit Fokus zum Fokus?

Das Thema Fokus ist in unserer täglichen Arbeit mit Unternehmen und Workshopteilnehmer:innen absolut relevant. Wir erleben sehr oft, dass Unternehmen aufgrund unzureichender Priorisierung und mangelnden Fokus in ihrer Entwicklung gehemmt sind. Oftmals resultiert dies darin, dass Projekte nur noch mit erheblichem Mehraufwand abgeschlossen werden können oder sogar gänzlich ins Stocken geraten.

Dieses Phänomen gilt gleichermaßen für Individuen. Unsere Aufmerksamkeitsspanne ist erheblich reduziert und zahlreiche Ablenkungen beeinflussen uns, während wir versuchen möglichst viele Bälle zeitgleich zu jonglieren. Das Springen zwischen Themen kostet unheimliche Task-Switching-Costs und drückt auf unsere Effizienz.

In unserem folgenden Blog wollen wir dir ein kleines Spiel vorstellen, das hilft, die Auswirkungen eines mangelnden Fokus sowohl für dich als auch für deine Kolleg:innen erlebbar zu machen.

Unser Fokus auf

Nachhaltigkeit

Schon seit Tag 1 der Nerd Republic ist das Thema Nachhaltigkeit bei uns zentral. Seit kurzem dürfen wir jetzt sogar ganz offiziell sagen: Wir sind zertifizierte B-Corp! Das heißt, wir erfüllen hohe soziale und ökologische Standards und haben uns verantwortungsvollem Handeln, Transparenz und stetiger Verbesserung verpflichtet.

Neben einer guten CO2-Bilanz schließt das auch Themen wie Unternehmensführung, Kund:innen, Community und Mitarbeitende mit ein. Da das Ganze in den letzten Monaten viele, viele Stunden fokussierter Arbeit von uns gefordert hat, sind wir darauf besonders stolz!

Worauf legen wir zukünftig den

Fokus

Hier ist es noch nicht vorbei mit der Nerd Republic. Irgendwie geht es bei uns ja erst so richtig los. Als junges Unternehmen haben wir einen Sack voller Ideen dabei. Zeitgleich begleiten uns recht endliche Ressourcen. Den Fokus nicht zu verlieren ist daher überlebensnotwendig.

  • Website 2.0

    Unsere bisherige Darstellung dessen, WAS wir tun und WIE wir es tun, ist noch nicht optimal formuliert. Hier waren wir in der Vergangenheit in der Projektarbeit verfangen und müssen die Konzepte nun besser nach außen kommunizieren. Jetzt ist es an der Zeit, die erarbeiteten Konzepte klarer nach außen zu kommunizieren.

  • New Work & Transformation

    Wir haben intensiv im Bereich Agilität gearbeitet und unterstützen Unternehmen schrittweise auch in zusätzlichen Bereichen von New Work und Transformation. Unser Ziel ist es, diese Aspekte weiterhin in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen.

  • Mehr Nerds!

    Wir stoßen an Skalierungsbarrieren und gleichzeitig gestaltet sich das Einstellen neuer Nerds bei und nicht so ganz unkompliziert. Es muss fachlich und menschlich extrem passen. Aber wir wissen auch, dass wir nur mit neuen Nerds wachsen können.

Die Nerds.

Warum wir euch gerne Vier Nerds vorstellen möchten? Easy. Wir stehen auf echte Menschen. Wir sind keine Fans von Masken und Fassaden, sondern schwören auf Authentizität. Genau aus diesem Grund sind wir davon überzeugt, dass wir alle gemeinsam ein besseres Ergebnis liefern, wenn es Klick gemacht hat und der Funke übergesprungen ist.

Stefan Hermanns

Stefan arbeitet seit vielen Jahren in der Agilität und hier insbesondere im Bereich skalierter Agilität. Daneben gestaltet er Organisationen nach evolutionären Grundsätzen. 2022 hat er mit dem Team die Idee der Nerd Republic in die Tat umgesetzt.

Nerd Superpower:
Situationen mit Filmzitaten untermauern.

Lena Schopohl

Als Wirtschaft- und Sozialpsychologin ist Lena die Expertin für Teamaufbau und Entwicklung von Hochleistungsteams im agilen Kontext. Daneben räumt sie in den Köpfen der Nerds auf und bringt mit OKR Fokus auf die richtigen Dinge.

Nerd Superpower:
Das DJ Line-up für das nächste Wochenende, deutschlandweit.

Daria Kowalska

Daria ist Coding und Software Engineer und bringt dieses Fachwissen in die Republic rein. Sie versteht als Scrum Masterin Bedürfnisse von Entwicklerteams und unterstützt den Aufbau von New Work Ansätzen. Geht es um Design und Website, findet ihr ihre Handschrift in der Republic.

Nerd Superpower:
Die Leidenschaft für Design nicht auf digitale Bereiche beschränken, sondern sich im Interior Design auszutoben.

Katharina Bals

Kathi studiert BWL und unterstützt die Republic bei dem Aufbau der Geschäftsprozesse und bei der Entwicklung neuer, toller Lernformate. Als Tomorrow Managerin schärft sie unseren Blick auf das Thema Nachhaltigkeit und hält die stetige Entwicklung als B-Corp Unternehmen im Auge.

Nerd Superpower:
Irgendwo auf dem Surfbrett die Wellen catchen oder den Kite in den Wind halten.

Marlene Wendlandt

Marlene studiert Kommunikationswissenschaft und ist bei uns für alle Marketing- und Kommunikationsaufgaben zuständig. Dabei interessiert sie sich neben externer auch für interne Organisationskommunikation, ihre psychologischen Hintergründe und wie sich diese evolutionär und nachhaltig gestalten lassen können.

Nerd Superpower:
Meistens am Tanzen und es steppt auch mal der Bär.

Du willst weitere Nerds kennenlernen und sehen was unsere Zusammenarbeit ausmacht?

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